Lõpetajakoolile soovituskirjade saamine on vaid osa taotlusprotsessist, kuid need kirjad on ülioluline komponent. Võite tunda, et teil puudub kontroll nende kirjade sisu üle, või võite imestada kellelt küsida. Soovituskirja taotlemine on hirmutav, kuid peate arvestama väljakutsega, millega teie professorid ja teised nende kirjade kirjutamisel silmitsi seisavad. Loe edasi, et õppida, kuidas küsida soovituskirja viisil, mis annab tulemusi.
Kirjade taotlemine
Võite küsida soovituskirja isiklikult või e-kirja teel. Ärge küsige kiirsõnumi kaudu, kuna see võib tunduda isikupäratu ja sellel on suur võimalus eksida või kustutada või isegi leida tee kardetud rämpsposti kausta.
Isegi kui te isiklikult küsite, edastage potentsiaalsele soovitajale kiri, mis sisaldab taustteavet, kaasa arvatud teie praegune CV - kui teil seda pole, siis looge see - ja lingid kraadiõppeasutustele, kus te viibite kandideerimine. Lühidalt mainige konkreetseid omadusi ja akadeemilisi oskusi, mida soovite oma viites mainida.
Olenemata sellest, kui hästi te arvate, et teie soovitaja teid tunneb, pidage meeles, et see inimene on professor, nõustaja või isegi tööandja, kellel on taldrikul palju asju. Kõik, mida saate teha, pakub talle teie kohta lisateavet, mis muudab tema kirjatöö tegemise lihtsamaks - see võib aidata suunake täht soovitud suunas, tagades, et see sisaldab punkte, mida soovitaja peaks märkima.
Olge valmis arutama soovitud kraadi kraadi, programme, millele kandideerite, kuidas jõudsite oma valikutesse, kraadiõppe eesmärgid, tulevikupüüdlused ja miks usute, et õppejõud, nõustaja või tööandja on hea kandidaat teie nimel kirja kirjutamiseks.
Ole otse
Ehkki kandideerite kraadiõppesse, pidage meeles mõnda üldist näpunäidet, kui küsite mis tahes otstarbel soovituskirja, olgu see siis kooli lõpetamine, töökoht või isegi praktikakoht. Veebipõhine tööotsija Monster.com soovitab soovituskirja küsimisel lihtsalt hüpata see küsimus. Ärge pekske ümber põõsa; tule kohe välja ja küsi. Öelge midagi sellist:
„Kandideerin praktikale ja pean lisama kaks soovituskirja. Kas oleksite nõus mulle selle kirjutama? Mul oleks seda 20. kuupäevaks vaja. ”
Soovitage mõnda kõnepunkti: professori juures, nagu öeldud, oleks kõige parem seda teha kirjaga. Kui küsite aga nõustajalt või tööandjalt, võiksite kaaluda nende punktide suulist ja lühidat esitamist. Öelge midagi sellist:
"Täname, et nõustusite mulle kirjutama soovituskirja. Ma lootsin, et võite mainida minu läbi viidud uurimistööd ja minu panust organisatsiooni eelmisel kuul esitatud toetusettepanekusse. "
Mida siis veel võtta, kui soovitajad kirjutavad teile kindlaid kirju? Hea, kasulik soovituskiri arutab teid üksikasjalikult ja annab tõendusmaterjali nende väidete toetuseks. Teie esitatud teave tagab loodetavasti selle, et teie soovitused sisaldavad neid üksikasju otsesel, kuid põhjalikul viisil.
Näpunäited
Keegi ei saa rääkida õpilase akadeemiliste võimete kohta suurema autoriteediga kui a endine professor või juhendaja. Aga a hea soovituskiri ületab klassiruumi hindeid. Parimad saatekirjad pakuvad üksikasjalikke näiteid selle kohta, kuidas olete üksikisikuna kasvanud, ja annavad ülevaate sellest, kuidas eristute oma eakaaslastest.
A hästi kirjutatud soovituskiri peaks ka olema programmi jaoks, millele kandideerite. Näiteks kui kandideerite veebipõhisele kraadiõppe programmile ja teil on olnud edu varasematel kaugõppekursustel, võite küsida sellelt professorilt saatekirja.
Häid soovituskirju kirjutavad inimesed, kes teavad ja tunnevad teie edu vastu huvi. Nad pakuvad üksikasjalikke ja asjakohaseid näiteid, mis näitavad, miks võiksite magistriõppesse hästi sobida. A halb soovituskiriseevastu on ebamäärane ja ükskõikne. Tehke vajalikud sammud, et kraadiõppe programmid, kuhu kandideerite, ei saaks teie kohta selliseid kirju.