Kuidas saada tööd kolledžis

Kolledžis töökoha saamine võib olla keeruline, eriti kui olete ülikoolilinnas uus või pole varem ülikoolilinnakus töökohale kandideerinud. Ja kuigi igal tudengitöötajal on oluline roll kolledži paremaks muutmisel, leidub kindlasti mõnda tööd, mis on parem kui teised. Niisiis, kuidas saate veenduda, et kõrgkoolis pakutav töö on hea?

Kahtlemata on ka teisi tudengeid, just nagu sina, kes tahavad või peavad saama töö kõrgkoolis. Mis tähendab, et ka paljudel inimestel on soov innukalt kandideerida tööle, mida soovite saada. Niipea kui teate, et vajate või soovite töötada kooli ajal, alustage nuputamist, kuidas ja kus see protsess aset leiaks. Kui see on vähegi võimalik, proovige enne ülikoolilinnaku ametlikku saabumist saata e-kirju või isegi taotleda uus poolaasta.

Enne kui hakkate kirjeid vaatama, istuge natuke aega maha, koostage eelarveja mõelge välja, kui palju raha ülikoolilinna töölt vajate või soovite teenida. Teades iga nädala sisse tulevat summat, saate aru saada, mida otsida. Võite näiteks arvata, et teatris töötav kontsert on täiesti täiuslik, kuid kui see pakub ainult a igal nädalavahetusel paar tundi ja teate, et peate töötama vähemalt 10 tundi nädalas, see pole enam täiuslik keik.

Kui kandideerite ülikoolilinnaku tööle, on tõenäoline, et kõik tudengite töökohad postitatakse ühte kesksesse kohta, nagu näiteks üliõpilaste tööhõive- või rahalise abi amet. Esmalt minge sinna, et mitte kulutada tonni aega, et uurida, kas üksikud osakonnad või kontorid palkavad.

Kui inimesed kuulevad "võrgustike loomist", mõtlevad nad sageli koosolemisele inimestega, keda nad kokteilipeol tegelikult ei tunne. Kuid isegi kolledži ülikoolilinnakus on oluline rääkida inimestega sellest, mida tahaksite ülikoolilinnakus töötades. Rääkima Sinu sõbrad et näha, kas nad teavad suurepäraseid kohti, kus renditakse, või kas nad on töötanud kuskil, mis neile eriti meeldis. Kui keegi töötab näiteks saali all postisaalis, arvab, et see on suurepärane kaarik ja on nõus teile hea sõna panema, voila! See on võrgustumine tegevuses.

Ülikoolilinnaku töökohtadele kandideerimine on tavaliselt palju madalam protsess kui töökoha taotlemine näiteks suuremas kaubamajas või linna kontoris. Sellegipoolest on ülikoolilinnakus töökohale kandideerimisel ikka oluline olla professionaalne. Pole vahet, kus ülikoolilinnakus töötate, suhtlete kahtlemata inimestega ülikoolilinnast väljas, professorid, kõrgema taseme administraatorid ja muud olulised inimesed. Kes teid tööle võtab, soovite veenduda, et kui kogukond teiega suhelda saab, on tema kui kontori liikme ja esindaja suhtlus positiivne ja professionaalne. Nii et tagastage telefonikõned või e-kirjad õigeaegselt, ilmuge õigeks ajaks oma vestlusele ja riietuge ametikohale mõistlikul viisil.

Võite taotleda super-juhuslikku kaarikat, kus nad teid kohapeal rendivad. Või võite taotleda midagi pisut mainekamat, kui peate nädal või kaks (või rohkem) ootama, enne kui kuulete, kas olete selle töö saanud või mitte. Intervjuu ajal on sobilik küsida, millal nad annavad inimestele teada, kas nad võetakse tööle; Sel moel saate endiselt kandideerida teistele töökohtadele ja ootamise ajal saate edusamme teha. Viimane asi, mida teha tahate, on lasta ennast jala maha, lastes kõigil muudel headel töödel libiseda, kui ootate, kuni kuulete ühest konkreetsest kohast, mis lõppeb mitte sind palgata.

Ehkki mis tahes semestri esimesed nädalad on ülioluline tegevus, kuna üliõpilased kandideerivad ülikoolilinnaku töökohtadele, jõuavad kõik tavaliselt maale, mis neile meeldib. Protsessi nutikaks muutmine võib aidata suurendada võimalust, et jõuate tööle, mis mitte ainult ei paku vähe raha, vaid võimaldab ka koolis töötamist nautida.